O‘tkazma qoidasi — bu tibbiy sug‘urta polislari va Moslashuvchan xarajatlar hisobvaraqlarida (FSA) mavjud bo‘lgan shartnomaviy band bo‘lib, u sug‘urtalangan shaxslarga foydalanilmagan imtiyozlar yoki da’vo summalarini keyingi reja yiliga o‘tkazish imkonini beradi. Ushbu mexanizm moliyaviy himoya vositasi bo‘lib xizmat qiladi va jismoniy shaxslarga mablag‘larning to‘liq yo‘qolishidan yoki yangi kalendar sikli boshlanishi bilan yuqori xarajatlarni qaytadan to‘lash yukidan qochishga yordam beradi.
Tibbiy sug‘urta kontekstida ushbu qoida odatda yilning so‘nggi uch oyi davomida qilingan xarajatlarga nisbatan qo‘llaniladi. Agar sug‘urtalangan shaxs ushbu davrda o‘zining franchiza (deductible) miqdorini to‘liq qoplagan bo‘lsa, qoida ushbu aniq da’volarni keyingi yilning franchiza hisobiga o‘tkazishga imkon beradi. Bu yangi qamrov davri boshlanganda shaxs to‘lashi kerak bo‘lgan xarajatlar miqdorini samarali ravishda kamaytiradi va sezilarli tibbiy xarajatlarga duch kelganlar uchun yengillik yaratadi.
Moslashuvchan xarajatlar hisobvaraqlari (FSA) uchun ushbu qoida xodimlarga foydalanilmagan mablag‘larning ma’lum bir qismini bir reja yilidan ikkinchisiga o‘tkazish imkonini beradi. Masalan, agar xodimning yil oxirida hisobvarag‘ida qoldiq mablag‘ bo‘lsa, unga ushbu mablag‘larning bir qismini keyingi yilga o‘tkazishga ruxsat berilishi mumkin. Bu an’anaviy "ishlat yoki yo‘qot" qoidasini yumshatishga yordam beradi va ishtirokchilar o‘zlarining mehnat bilan topgan badallarini faqat reja muddati tugagani uchun yo‘qotmasliklarini ta’minlaydi.